Comment savoir quel statut juridique donner à son entreprise ?

Le choix d'un statut juridique est un problème auquel sont confrontés tous les fondateurs et repreneurs d'une entreprise. Il n'y a pas de statut juridique idéal, mais il existe un statut juridique qui s'adapte à la situation de chaque entrepreneur, en fonction de ses souhaits, de la nature et de l'importance du projet.

Le nombre d’associés ?

Le choix du statut juridique d'une entreprise dépend, entre autres, du nombre de personnes impliquées dans un projet de création (ou de reprise) d'entreprise. Si un chef de projet souhaite travailler seul, les postes juridiques suivants sont disponibles :

  • Entreprise Privée (EI);
  • Société privée à responsabilité limitée (EIRL);
  • Restriction de propriété exclusive (EURL);
  • Un seul homme Simple Co., Ltd. (UASU).

L'un des avantages du recours à l'EURL ou à la SASU est que vous pourrez par la suite attirer d'autres associés sans tenir compte des évolutions de l'entreprise (et des conséquences fiscales liées).

À l'inverse, une petite entreprise est une charte simplifiée à l'extrême qui permet un "enregistrement" sans frais supplémentaires lorsqu'elle est établie et peut fermer si elle n'est pas initiée. Une structure sociale doit être sélectionnée pour que le chef de projet puisse communiquer avec les autres.

  • Les plus courantes sont la société à responsabilité limitée (SARL),
  • Société Simplifiée (SAS);
  • Société à responsabilité limitée (SA);
  • Société en nom collectif (SNC) ;
  • Société de mouvement pour la liberté (SEL).

La taille du projet

Certains statuts juridiques sont plus adaptés que d'autres selon la taille de votre projet. Les entreprises qui nécessitent effectivement des investissements importants (et donc des financements importants) sont généralement considérées au sein d'une société par actions, telle qu'une société par actions simplifiée (SAS) ou une société anonyme (SA). Le SAS permet notamment : création de différentes catégories d'actions (actions à droit de vote double, actions à dividendes privilégiés, etc.) Prévoyez des clauses d'approbation, des clauses d'exclusion ou des clauses non-transférables dans les statuts. En plus des statuts constitutifs, il est également possible d'envisager une convention d'actionnaires ou une convention d'actionnaires.

Fiscalité des entreprises

Comme pour les questions sociales, chaque situation juridique a son propre régime fiscal par défaut, et vous pouvez parfois choisir parmi un régime fiscal différent. Il existe deux méthodes d'impôt sur le revenu. Impôt sur le revenu Lorsqu'une société est assujettie à l'impôt sur le revenu, c'est l'associé qui paie l'impôt pour le compte de la société. Selon la nature de la profession (commerçant, artisan, agriculteur ou indépendant), chaque revenu est imposé selon les bénéfices industriels et commerciaux (BIC), les bénéfices agricoles (BA) ou les bénéfices non-lucratifs (BNC). Chaque barème propose un mode d'imposition particulier basé sur le chiffre d'affaires (notamment pour les micro-entrepreneurs avec microBIC ou microBNC).